Comisión de personal
La Comisión de Personal se configura como uno de los instrumentos que ofrece la Ley 909 de 2004, por medio del cual se busca el equilibrio entre la eficiencia de la administración pública y la garantía de participación de los empleados en las decisiones que los afecten.
La Comisión de Personal deberá resolver en primera instancia las siguientes reclamaciones:
+ Derecho a encargo en un empleo de carrera.
+ Efectos de las incorporaciones.
+ Así mismo, deberá resolver en única instancia, reclamaciones por inconformidad frente a la concertación de compromisos en materia de evaluación del desempeño laboral.
+ Derecho a la incorporación en empleo igual o equivalente.
+ Desmejoramiento de las condiciones laborales.
Con el propósito de garantizar una comunicación clara, transparente y permanente con los trabajadores del SENA, presento el informe correspondiente a la décima sesión de la Comisión Nacional de Personal…
La administración del SENA no brinda condiciones para la participación de los representantes de los trabajadores en la Comisión Nacional de Personal (CNP) y no socializa oportunamente con los delegados…
El jueves 13 de abril de 2023 se desarrolló la tercera reunión ordinaria de Comisión Nacional de Personal (CNP), la cual contó con una agenda que incluía cinco puntos, con…